Graafisten toimihenkilöiden palkkausjärjestelmä
Viestinnän Keskusliiton, Viestintäalan ammattiliittoon kuuluvan Grafinetin ja Toimihenkilöunioni TU:n sopimuksella uusi toimihenkilöitä koskeva palkkausjärjestelmä tulee voimaan 1.10.2008. Paikallisesti voi sopia järjestelmän käyttöönotosta aiemminkin.
Palkkausjärjestelmä sisältää:
- vaativuusryhmät ja niihin liittyvät vähimmäispalkat
- henkilökohtaisen palkan kokemusosan.
Liitot suosittelevat, että paikallisesti perustettavat luokitustoimikunnat arvioivat tehtävien vaativuudet. Mikäli tehtävien vaativuusluokituksesta ei ole päästy paikallisesti sopimukseen 1.10.2008 mennessä, työnantaja vastaa sen oikeasta soveltamisesta.
Liitot järjestävät yhteisesti palkkausjärjestelmään siirtymistä tukevaa koulutusta. Myös yrityskohtaiset koulutukset ovat mahdollisia.
Lisätietoja palkkausjärjestelmän uudistuksesta sekä yrityskohtaisista koulutuksista antaa Jaana Villikka-Storm puh. (09) 2287 7209.